Ressources humaines

Missions :

• Fixation des traitements individuels pour toutes les catégories de personnel;
• Tenue des dossiers de congés annuels et maladies pour ces catégories de personnel et délibérations s'y rapportant;
• Calcul des traitements mensuels, allocations de déplacements et prestations exceptionnelles;
• Calcul des pécules de vacances et programmations sociales;
• Mise à jour du statut pécuniaire du personnel communal, des grades légaux, du personnel A.P.E. et des règlements annexes;
• Déclarations trimestrielles à l'ONSSAPL et mensuelles à l'INAMI;
• Délivrance d'attestations de salaire et de services, ainsi que de documents mutuellistes;
• Relevé annuel des revenus individuels pour l'I.P.P.;
• Gestion des dossiers relatifs aux désignations et remplacements du personnel intérimaire et A.P.E.;
• Gestion des recrutements;
• Economat en matière de petit matériel de bureau, de produits et matériels de nettoyage pour tous les Services;
• Etablissement des prévisions budgétaires en matière de traitements;
• Relevé de statistiques diverses.

Responsable du service : Michel VANGENECHTEN, Directeur général adjoint f.f.